Xu hướng cắt giảm nhân sự quy mô lớn đang diễn ra trên toàn cầu

Xưa nay, sự nghiệp ổn định có lẽ là mục tiêu lớn nhất của mỗi người. Ai nấy đều cho rằng chỉ cần có thái độ làm việc tốt, bám trụ lâu thì sẽ được cấp trên giữ lại mãi. Tuy nhiên chúng ta vẫn từng biết những trường hợp thâm niên lên đến cả chục năm mà vẫn bị sa thải vào một ngày đẹp trời.

Đáng nói là nửa đầu năm 2019 cho đến nay, tình hình doanh nghiệp thế giới cho thấy một xu hướng cắt giảm nhân sự lớn đang xảy ra trên toàn cầu. Cắt giảm nhân sự xuất phát từ rất nhiều lý do, cả khách quan và chủ quan, song gánh chịu nhiều hậu quả nhất, vẫn là người lao động…

Pandora sa thải 1.200 nhân viên để tái phân bổ chi phí cho những kế hoạch khác

Nửa cuối năm 2019, Pandora cắt giảm 1200 nhân sự tại Thái Lan để phân bổ thêm chi phí cho chiến dịch marketing sắp tới theo kế hoạch của CEO mới với tham vọng chiếm lĩnh lại thị trường trang sức. Doanh nghiệp nổi tiếp này sẽ chi gấp đôi cho marketing tại các thị trường Ý, Anh và Trung Quốc.

Tencent Holdings sa thải khoảng 10% quản lý cấp trung do thị trường chuyển biến xấu

Phần lớn các công ty công nghệ kể trên có được thành công nhờ thị trường Trung Quốc quy mô quá lớn và cho đến tận thời điểm hiện tại các công ty vẫn phụ thuộc vào nhóm người tiêu dùng nói trên.

Trong năm 2018, tăng trưởng GDP thực của Trung Quốc rớt xuống mức thấp nhất trong 28 năm là 6,6%. Theo đó, Tencent Holdings sẽ sa thải khoảng 10% quản lý cấp trung bởi kết quả kinh doanh không đạt kỳ vọng vào cuối tháng 3/2019.

HSBC sa thải 10.000 nhân viên vì tình hình kinh tế giảm sút

Theo nguồn tin Financial Times, đợt cắt giảm nhân sự này sẽ tập trung vào những vị trí có mức lương cao trong bối cảnh mà ngân hàng này miêu tả là “môi trường toàn cầu ngày càng phức tạp và nhiều thách thức” với lãi suất thấp, xung đột thương mại và những bấp bênh do việc Anh rời Liên minh châu Âu (EU), tức Brexit, gây ra.

Toshiba sa thải gần 7000 nhân viên do tái cấu trúc thị trường toàn cầu

Theo CNN ngày 8.11.2019, Toshiba cho biết hãng sa thải 7.000 nhân viên, tương đương khoảng 5% tổng lực lượng lao động. Đây là một phần của chiến lược 5 năm mới. Toshiba cũng sẽ bán mảng kinh doanh khí tự nhiên đang gặp khó ở Mỹ, và thanh lý bộ phận điện hạt nhân tại Anh.

General Motors sa thải khoảng 1.000 nhân viên ở Thái Lan để tái cấu trúc thị trường

General Motors cho biết họ sẽ bán hai nhà máy của mình ở tỉnh Rayong (phía Đông Thái Lan) cho Great Wall Motor của Trung Quốc. Đây là động thái mới nhất của họ để rút lui khỏi châu Á, bao gồm cả các hoạt động tại Australia và New Zealand.

Kế hoạch của họ là sa thải 1.000 nhân viên trong dây chuyền sản xuất phụ tùng ô tô vào tháng 6 và sau đó khoảng 300 đến 400 người trong dây chuyền lắp ráp vào tháng 10, ông Jak cho biết. Phần còn lại của đội ngũ nhân viên tại hai nhà máy sẽ làm việc đến cuối năm 2020. General Motors (GM) sẽ tiếp tục quá trình tái cấu trúc toàn cầu để tập trung vào các thị trường có tỉ suất lợi nhuận cao như Bắc Mỹ và Trung Quốc.

Nguồn: baomoi.com

Trả lời

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *